“verandering is vanzelfsprekend – succes is een keuze”
Met elke ademhaling veranderen we. Verandering is dus een natuurlijk proces, we hoeven er niets voor te doen. Waarom zou je weerstand bieden tegen verandering, je stopt toch ook niet met ademen?
Wanneer organisaties heel goed luisteren naar mensen, wordt verandering van iedereen. Samen kunnen zij doorbraken realiseren en wordt met strategische en operationele wendbaarheid het ultieme doel bereikt: tevreden klanten. Iedereen doet mee en is bepalend voor de mate en de snelheid van succes.
Aldorn Solutions ontwikkelt organisaties die proactief bewegen op de golven van verandering en empirisch waardevolle ‘producten’ creëren voor duurzame resultaten. De basis is een open-minded en inclusieve cultuur, een ecosysteem benadering waarin de mensen succes onvermijdelijk maken. Â
“Business Rejuvenation – verjongen of nieuwe kracht geven, herstellen naar de originele of een nieuwe staat. Van toepassing op organisaties, producten en processen.”
Al het nieuwe is start-up, bijv. een nieuw product, markt of geografie. Als de organisatie een specifieke onderneming niet eerder is aangegaan, is de operatie in start-up modus.
De business of propositie heeft bewezen levensvatbaarheid, maar bereikt niet haar marktaandeel of financiële potentie, dan gaat de organisatie in scale-up modus.
De business stagneert intern en extern terwijl verwachtingen van klanten veranderen, het is tijd voor transformatie, rejuvenation in de shake-up modus.